recent
أخبار ساخنة

منظمة الناس في حاجة فرصة عمل مساعدة مراقبة وتقييم انثى

FORSASYJOP
الصفحة الرئيسية


 إعلان عن شاغر وظيفي مساعدة مراقبة وتقييم

 # مساعدة_قسم_المركز_والتقييم

 في مكتب إدلب.  رابط التقديم متوفر في نهاية الإعلان


 يبحث الأشخاص المحتاجون عن مساعدات للرصد والتقييم لبعثة سوريا / تركيا / مقرها في جنوب إدلب.


 المنصب: مساعدي الرصد والتقييم (إناث)

 مركز العمل: مكتب رقم التعريف الشخصي جنوب إدلب

 نهاية التقديم: 20 مايو.

 مدة العقد: 31/12/2021


 الزيارات الميدانية : 



إجراء المهام المخطط لها يوميًا (التقييمات ، ودراسات خط الأساس وخط النهاية ، و PDM ، والتقييم ، وأنشطة الرصد والتقييم الأخرى) عبر المنطقة وفقًا لخطة الفريق.


 وصف الوحدة العامة

 سيعمل مساعد الرصد والتقييم تحت الإدارة المباشرة لموظف الرصد والتقييم الأقدم.  سيقوم مساعد M&E بإجراء العديد من أنشطة M&E وفقًا لأنظمة M&E والإبلاغ عن أي تعليقات من الميدان.  من خلال السفر الميداني المنتظم ، سيقوم مساعد الرصد والتقييم أيضًا بإعداد تقارير يومية للمدير المباشر بما في ذلك الحقائق الميدانية والتحديات التي تتم مواجهتها.

 وصف الوظيفة العامة

 يدعم مساعد المراقبة والتقييم أنشطة المراقبة والتقييم اليومية في PIN

 التسلسل الإداري

 تقديم التقارير إلى:

 • المدير الفني: M&E Manager

 • المشرف: مسؤول أول للرصد والتقييم في الميدان

 الإبلاغ عن: العمال المياومون

 قنوات الاتصال

 شارك في مسؤول الرصد والتقييم الأقدم في الميدان مع مسؤول الرصد والتقييم الأقدم وأعضاء الفريق والإدارات الأخرى والمجالس المحلية أو ممثلي المجتمع.

 واجبات الوظيفة الرئيسية (المسؤوليات والمهام):

 • جمع البيانات

 اختبار أدوات الرصد والتقييم (KIIs ، الاستبيانات ، مجموعات النقاش المركزة ، قوائم المراجعة) ومراجعتها مع مسؤول الرصد والتقييم الأقدم.

 • المساءلة والنزاهة

 1- انشر معلومات تعلن عن آلية الشكاوى والاستجابة (CRM)

 2- سجل أي شكاوى تتعلق بالمجال إلى مسؤول إدارة علاقات العملاء في غازي عنتاب ، أو غيره من موظفي الرصد والتقييم في غازي عنتاب

 3- إبلاغ المشرف المعني على الفور بجميع الحوادث في المجال المتعلقة بالأمن أو المساءلة أو الشكاوى إلى مسؤول الرصد والتقييم الأقدم أو أحد أعضاء فريق الرصد والتقييم في غازي عنتاب.  تواصل مباشرة مع أي عضو في فريق غازي عنتاب بشأن القضايا الحساسة التي لا ينبغي مشاركتها مع موظفي المكتب الميداني.

 4- اتبع جميع سياسات الأمن الخاصة برقم التعريف الشخصي في الميدان.

 5- اتبع مدونة قواعد السلوك الخاصة برقم التعريف الشخصي

 • الإبلاغ والتنسيق

 تقديم التقارير اليومية إلى مسؤول الرصد والتقييم الأقدم.  بما في ذلك ملخص المهام والنتائج والعقبات والشكاوى وردود الفعل.

 الكفاءات الأساسية المطلوبة:

 الكفاءات التقنية:

 • التعليم الثانوي / درجة البكالوريوس

 • 1 سنة من الخبرة المهنية

 • بعض الخبرة في إعداد المنظمات غير الحكومية سواء كعاملين أو متطوعين

 • مهارات الاتصال باللغة العربية (إلزامي) مستوى جيد في اللغة الإنجليزية (التحدث والقراءة والكتابة)

 • الكمبيوتر متعلم: العمل المريح كوبو ومايكروسوفت اكسل

 كفاءات المهارات مثل المهارات السلوكية والشخصية والشخصية

 • التواصل مثل الاستماع النشط

 • العمل بروح الفريق الواحد

 • مسؤولية

 • الاعتمادية

 • قيادة

 • التحفيز

 • المرونة

 • الصبر

 • ادارة الاجهاد

 • حل النزاعات وحل المشكلات

 • إدارة الوقت والوفاء بالموعد النهائي


 كيفية التقديم:


 يجب على المرشحين المؤهلين المهتمين تقديم طلباتهم في

 https://airtable.com/shrz6eoVv6Qnxwyd7

google-playkhamsatmostaqltradent