recent
أخبار ساخنة

فرصة عمل مدير حالة في منظمة سند

FORSASYJOP
الصفحة الرئيسية


فرصة عمل مدير حالة في منظمة سند 


 في إطار الادارة التنفيذية لمدير المشروع ، يكون مدير إدارة الحالة مسؤوالً عن ضمان التنفيذ السليم للمسارات المستفيدةمن األشخاص

ذوي االحتياجات الخاصة و المتأثرين من النزاع )خاصة التأهيل والدعم النفسي االجتماعي( من خالل إدارة اإلحالة والتنسيق 

واإلشراف على العاملين في الحاالت ذات الصلة .. 

Key Activities/Tasks/Duties

• وصف المسؤوليات و المهام : 

سيعمل مدير الحالة في مدينة كفرتخاريم ، مع زيارات ميدانية منتظمة ، تحت المسؤولية المباشرة لمشرف المشروع ، وبالتعاون 

الوثيق مع الجهات والمنظمات المختلفة سوف يقوم موظف إدارة الحاالت ب: 

✓ ضمان تنفيذ ومراقبة دورة إدارة الحالة )تحديد الهوية ومسار المستفيد والمراقبة النهائية ( . 

✓ الحفاظ الفعال على تحديد هوية و إختيار المستفيدين من خالل ضمان األدوات و اإلجراءات القياسية الموجودة و التقيد بها من قبل 

الفريق.

✓ اإلشراف على تنفيذ إدارة حاالت المستفيدين من الخدمات في منظمة سند وفق مسار المستفيد. 

✓ مساعدة الفريق على ضبط و تقييم أولوية الحاالت بناءا على معايير و أدوات منظمة سند. 

✓ ضمان تطوير خطة االستجابة المتعددة التخصصات باالشتراك مع أخصائي العالج الطبيعي والعاملين في مجال الدعم النفسي و 

اإلجتماعي .

✓ ضمان جلسات المتابعة والتسريح في الوقت المناسب وتوفيرها بشکل مالئم علی المستوى الميداني .

✓ قيادة الخطة األسبوعي للتوعية والعاملين الفنيين وإدارة أنشطتهم اليومية والحركة نحو الميدان .

✓ ضمان استخدام أدوات جمع البيانات بشكل صحيح من قبل الفرق لإلبالغ عن األنشطة .

✓ ضمان عقد إجتماعات منتظمة إلستعراض الحالة مع فريق التنسيق ومدير المشروع و نقطة إحالة الحاالت للتعبير عن القضايا المختلفة 

باالضافة إلى قوائم اإلنتظار . 

✓ تحديد اإلحتياجات الدريبية للفرق الميدانية و نقل هذه اإلحتياجات لمدير المشروع . 

✓ تحديد و مشاركة اإلحتياجات مع مدير المشروع لتطوير / تكييف األدوات ذات الصلة لتحسين نظام إدارة الحاالت و الجودة العامة 

لتوصيل خدمات منظمة سند. 

• التعاون و متابعة اإلحاالت : 

✓ التأكد من مراجعة اإلحاالت المستلمة من نقطة إحالة الحاالت وفقا لمسار المستفيدين . 

✓ تحديث وتحضير القائمة بانتظام لتحري عمال التوعية / الحاالت ، وفقاً للمناطق الجغرافية ومستويات الطوارئ .

✓ التأكد من أن العاملين في مجال التوعية / الحاالت يوثقون عملية المعالجة ويزودون نقطة إحالة الحاالت ردود الفعل موحدة لمشاركتها 

مع الجهات الخارجية بشأن اإلحاالت المقدمة لمنظمة سند.

✓ استقبال اإلحاالت )الصادرة( من التوعية / عمال الحاالت واالتصال مع نقطة إحالة الحاالت للمشاركة مع الشركاء الخارجيين .

• إدارة البيانات و إعداد التقارير 

✓ الحفاظ على إشراف فعال وكاف لتوفير التحديث والتحليل إلدارة الحالة باستخدام قاعدة البيانات

 إعداد التقارير األسبوعية عن إنجازات التوعية / حالة العاملين والتقدم المحرز مع األهداف مع مدير المشروع، موظف المشروع ، 

الفرق التقنية ، و عن أي مشاكل تظهر ، و المخاطر المحتملة و الحلول المقترحة . 

✓ المشاركة مع مسؤول قاعدة البيانات في التحقق من البيانات لإلبالغ الفعال عن األنشطة والمؤشرات وتحليل االتجاهات واإلنجازات 

.

في متابعة دورة إدارة الحالة وتخطيط فريق الدعم .

✓ تطوير األدوات عند الحاجة ، خاصةً

✓ المشاركة في تدريب الفرق الميدانية حول جمع البيانات في الميدان .

✓ مراجعة عينة فحص الجودة من النماذج والملفات بالمشاركة مع موظف المشروع ، و تقديم المالحظات إلى مدير المشروع. 

✓ توفير البيانات و / أو التقارير على النحو المطلوب على أساس مخصص )تقارير المانحين ، االتصال ، التنسيق ، إلخ . 

• إظهار الممارسة األخالقية و المهنية :

✓ إحترام سرية المستفيدين؛

✓ إحترام سياسات منظمة سند وتعزيزها وتقديم تقرير إلى مديرك المباشر عن أي عدم احترام لسياسات منظ مة سند فيما بين الفرق 

و الشركاء؛

✓ تلبية االحتياجات والطلبات بطريقة مهنية؛ 

✓ اإلبالغ عن أي حادث أو فعل يسبب أي ضرر للمستفيد أو لآلخرين؛ 

✓ إظهار الرغبة في تحسين الكفاءات المهنية والقدرات لزيادة جودة الرعاية : 

✓ إظهار الدافع في العمل؛ 

✓ إظهار الرغبة في تحسين المعرفة والمهارات الخاصة من خالل المشاركة في دورات تدريبية ، وأنشطة بناء القدرات ، إلخ؛ 

✓ المشاركة في األنشطة المختلفة المشتركة بين جميع أعضاء الفريق؛

✓ احترام مواقف كل عضو في الفريق و المركز ؛ 

✓ التكيف مع الحاالت الخاصة أو اي مطالب من المشرف )إعداد التقارير ، وما إلى ذلك ( .

✓ هذا الوصف الوظيفي يجب أن يظل مرناً ، للتكيف مع المهام أو التغييرات اإلضافية التي يحددها المدير المباشر .

Required Qualifications (Education/Languages/Work Experience):

• التعليم : 

✓ شهادة جامعية في العمل االجتماعي ، علم النفس االجتماعي أو أي شهادة ذات صلة . 

• اللغات : 

✓ الطالقة في اللغة العربية .

✓ اإلنجليزية جيدة. 

Required Competencies:

• الخبرات : 

✓ على األقل 1 سنة خبرة سابقة في العمل االجتماعي و إدارة الحالة. 

✓ على األقل سنة واحدة من الخبرة مع المنظمات غير الحكومية الدولية أو المحلية. 

✓ خبرة سابقة في اإلشراف و إدارة الفرق .

✓ إظهار بناء القدرات والتوجيه الموظفين . 

✓ خبرة العمل مع ملفات القضايا و إدارة البيانات .

✓ المعرفة في الجهات اإلنسانية و اإلجتماعية الفعالة في المنطقة .

• المهارات :

✓ قوي التخطيط / مهارات في التنظيم .

✓ القدرة على حل المشاكل . 

✓ مهارات ممتازة في اإلتصال و التحفيز و اإلستماع . 

✓ مهارات ممتازة في الكمببيوتر ) كحد أدنى برامج الOffice)

✓ مهارات جيدة في إعداد التقارير 

--أولوية التقديم لذوي االحتياجات الخاصة


رابط التسجيل : 

https://forms.gle/Aw4gejKz6LipERMJ9




google-playkhamsatmostaqltradent